Potrivit Deadline, planul BBC de a reduce mai mult de 100 de posturi de jurnalism va fi supus unui vot industrial, pe fondul nemulțumirilor legate de strategia de economisire de 500 de milioane de lire a radiodifuzorului britanic. Sindicatul Național al Jurnaliștilor va organiza în luna viitoare un vot în rândul membrilor privind disponibilizările din redacție, iar aceștia vor decide dacă recurg la grevă sau la alte măsuri industriale, precum munca la regulă.
BBC News a anunțat săptămâna trecută că divizia va elimina peste 100 de poziții în lunile următoare, ceea ce ar genera economii de 5,5 milioane de lire. Divizia mai trebuie să găsească cel puțin încă 20 de milioane de lire pentru a atinge obiectivul minim de 51 de milioane de lire în economii.
Rhodri Talfan Davies, director general adjunct al BBC, a trimis miercuri un mesaj personalului despre decizia NUJ, calificând votul drept o „dezvoltare dezamăgitoare”. El a spus că în ultimele luni au existat discuții extinse și constructive cu sindicatul și că instituția va face tot posibilul pentru a minimiza disponibilizările obligatorii, majoritatea celor convenite până acum fiind realizate pe bază voluntară. Într-un pasaj din mesaj, Talfan Davies a subliniat că, în fața unei provocări financiare de 500 de milioane de lire și a unor presiuni operaționale semnificative, compania nu poate garanta absența disponibilizărilor obligatorii.
Votul NUJ se va desfășura între 3 și 24 noiembrie. Acesta este separat de un al doilea vot privind salariile, care se încheie pe 5 noiembrie. BBC și-a majorat oferta salarială la o creștere de 1,5% sau un minim de 1.000 de lire, în funcție de care dintre cele două valori este mai mare. Anterior, corporația oferise o creștere de 1% sau un minim de 500 de lire.
BBC a renunțat și la modificări controversate ale condițiilor de muncă pentru angajați, inclusiv la reducerea beneficiilor pentru lucrătorii de noapte. NUJ și Bectu au o poziție neutră față de oferta salarială a BBC, neavând-o nici susținută, nici condamnată.
